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‖ 成長日記

讓我們的存在有價值

如何成為企業最受歡迎的人?一個人具備怎樣的品行和能力,才是企業優秀的員工?看王琨老師講的《做企業最受歡迎的人》受益非淺,感觸頗多。

所謂最受企業歡迎的人,就是把自己完完全全當作企業的主人翁,不輕視企業也不輕視自己的工作,不管任何時候都把企業的利益擺在第一位;對工作敬業負責,對企業忠誠堅貞,擁有團隊精神,融入團隊,善于協作;遇事積極主動,自動自發地工作,懂得在工作中注重細節,明白工作中無小事,想著把工作做得更好,甚至做到最好;從不找借口推卸責任,能夠貫徹執行上級交待的任務,工作上遇到困難會自己想辦法去解決,沒有依賴思想;時刻不忘為企業提供好的建議,時刻維護著企業的形象,與企業共命運的人。這樣的人才會取得更大的成功和獲得更大的發展!只有這樣的人才是企業里的超級優秀員工!只有這樣的人才是最受企業歡迎的人! 

有一句話是這樣說的:“如果你存在,那么就不要讓自己可有可無的存在著”。對啊。我存在,我們存在,所以我們要讓我們的存在有價值——那就做好身邊的每一件事情,無論事情的多寡與巨細,讓我們的責任感無處不在。

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